sandie 86 : une nouvelle

bonjour a tous

Moi , 27 ans, 1 enfant.. a POITIERS...

CC depuis 6 ans pour SFR..
Jusqu'au 23 mai, j'étais fière de venir bosser tous les jours pour SFR. Maintenant je viens a reculons.....

Ce sont vraiment des ENCU... De nous vendre comme ca , ca ne devrait pas exister.. Ca me dégoute de vivre dans un pays qui laisse paire des choses comme ca..

J'étais en vacances lors du BBQ, et j'ai bien vu par les vidéos que tout s'était tres bien passé.

Salut Kat86 bienvenue sur le forum. je suis entierement d'accord avec toi, tu devrais lire l'info que la boite a mis sur leur blog( officiel) c'est a mourrir de rire et en plus ils se croivent rassurant! tien voila l'extrait:

[b]Est-il vrai que conserver les emplois n'est pas synonyme de maintien de salaire pendant 3 ans? [/b]Il n'y a aucun lien entre le salaire et l'engagement de maintien de l'emploi des repreneurs pendant 3 ans.
Le salaire étant un élément du contrat de travail, il est intégralement transféré avec l'ensemble des éléments qui le constituent. Le nouvel employeur, en tant que tel, sera libre d'adapter les salaires à sa politique salariale en vigueur, sous réserve de l'accord préalable de chaque salarié concerné puisque le contrat de travail de ces derniers ne peut être modifié sans leur accord individuel.

QUEL BANDE DE GROS E..... EFFECTIVEMENT

Effectivement, ils ne peuvent pas dire le contraire : c'est le droit du travail, et promettre autre chose, serait un vrai mensonge !!!

Je vais à ce titre refaire prochainement un post dédié dans la rubrique juridique, pour que tout le monde mesure bien la réalité de ce que serait un éventuel transfert ......
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Admin du forum

"Plutôt crever debout que vivre à genoux ...."

Oui je viens juste de lire ceci et je suis entrainde le tranmettre a des collègues qui se posait encore la question... Il arrive a nous faire croire plein de chose mais là ils se vendent tout seul...

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